Moodstep - Stimulateur D'intelligence Managériale

Retrouvez l'interview sur www.moodstep.com Sa bio : Montagnard citadin, semeur d'enthousiasme.
Directeur système d'informations & méthodes de « La boite à Outils », groupe SAMSE, J'applique une démarche Agile depuis 2005 avec mes équipes. 
Président de GERME (groupe d'entraînement et de réflexion au management en entreprise)
le réseau dans lequel je me forme.
 PAST à l'Université Grenoble Alpes, où j'enseigne l'agilité. Le site de GERME : Germe.com Son conseil de lecture : «Réveillez le chaman qui est en vous» - Arnaud Riou Citation : « Tout est possible et rien n'est sûr» - adage bolivien  

Sa bio : De Sales Manager à Sales Gamer … une mission : Bring Happiness to Business. Coach, Facilitatrice & Formatrice en Intelligence Collective, en mode ludique & collaboratif. J'ai navigué plus de 20 ans dans des fonctions de directrice commerciale et marketing en France comme à l'International, motivée par le goût d'entreprendre et le dépassement de soi. Je pense que la clé de voûte d'une organisation vivante et rentable, ce sont ses salariés … ce sont eux l'âme et le cœur de l'entreprise ! Fondatrice d'INTEGRAALE, une question essentielle est au cœur de ma démarche « Et si la Performance prenait sa source dans le Plaisir ? » J'interviens aujourd'hui comme Sales Gamer : « Sales » car j'accompagne des managers et des équipes commerciales. « Gamer » car j'utilise le Jeu comme un levier majeur d'engagement au service du business. L'originalité de l'approche d'Integraale est de créer l'�tincelle du changement qui engage les Corps, les Cœurs et les

Retrouvez ce podcast sur www.moodstep.com Sa bio : J'accompagne dirigeants et équipes dans la définition et la mise en oeuvre de leurs stratégies en plaçant l'Humain comme élément essentiel de la réussite. Mes fonctions de DRH d'une organisation de près de 12 000 collaborateurs, m'ont permis d'expérimenter et de mettre en place des modèles pour fluidifier les relations entre les différents partenaires,collaborateurs et leur écosystéme. J'ai mené des projets de modernisation remettant l'Homme au centre de l'action collective et optimisant les pratiques de gestion des ressources humaines. Mon goût des autres, conjugué à mon attrait pour la détection des potentiels et l'accompagnement en intelligence collective, caractérise mon style à la fois pragmatique et créatif, au service du développement des organisations et des territoires. C'est pourquoi j'ai souhaité, avec mes associés, créer le cabinet d'accompagnement en transformations, Audalom, pour vous permettre d'atteindre vos objectifs en matière de performance

Son site internet : coachingkorner.com Son livre : Les 50 règles d'or de la confiance en soi chez Larousse Conseil de lecture :  "Ta deuxième vie commence quand tu comprends que tu n'en as qu'une" de Raphaëlle Giordano Citation :  " Croyez en vos rêves et ils se réaliseront peut-être. Croyez en vous et ils se réaliseront sûrement. " - Martin Luther King

Retrouvez ce podcast sur www.moodstep.com Sa bio : Né en 1953, Psychologue et psychanalyste, il pratique d'abord la psychothérapie puis la formation, l'Audit Social et le Conseil auprès des entreprises. La trame de son "développement métier" est centrée sur le lien au travail. Fondateur du concept, psychologue clinicien, formé par la psychanalyse, auteur de « Psychanalyse du lien au travail » avec Gilles Arnaud, et de « Personnalités difficiles ou dangereuses…. ». Il est garant de nos concepts et de nos méthodologies, de l'animation des conférences et de l'�laboration des outils. Consultant expert sur les dimensions de l'identité professionnelle, de la qualité du lien au travail et de la gestion des personnalités difficiles. Depuis plusieurs années, il se consacre à l'analyse approfondie des bases de l'économie humaine et sociale de l'entreprise (Audit psychologique et social). ·       Créateur des cabinets "Impulsion Coaching" et "Montgolfière Management". ·  &nbs

Dernière interview de la saison. RDV en septembre pour de nouvelles émissions à retrouver sur www.moodstep.com   Sa bio : L'entreprise est une personne. Elle a désormais sa thérapeute. Coach, consultante, formatrice et thérapeute, Pilar LOPEZ est à l'intervention en entreprise ce que le bistouri est au couteau suisse : carrément plus efficace. Son message :  La plus grande part des ressources humaines reste inexploitée par la majorité des gens : leur inconscient. Grâce à la technique de constellations systémiques (ou familiales) appliquée dans le milieu de l'entreprise, on peut enfin y lire "à livre ouvert" et y trouver les solutions vraiment écologiques à TOUS ses problèmes : de l'achat d'une entreprise à la résolution de conflits, de la réussite d'un projet au déblocage de sabotages personnel, du management d'équipe au développement des compétences et la motivation des collaborateurs. Son site internet : www.pilarlopez.com Citation :  " Ce n'est pas parce que les choses sont difficiles que n

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Consultant senior, Président de SVM Souriez Vous Managez Co-fondateur de SVM, Arnaud dirige un cabinet de consultants en formation, facilitation, coaching et supervision. Formateur : Depuis 19 ans, il conçoit et anime des modules de formation en management, efficacité commerciale et développement personnel appliqué à l'entreprise. Nombre de ses modules phares sont animés également par les autres consultants partenaires de SVM pour des déploiements de grande ampleur. Il intègre dans son métier de consultant son expérience de 15 ans de management et de développement d'affaires dans des environnements multiculturels : Banquier d'affaires, il a évolué pendant 15 ans dans des établissements français, anglo-saxon et japonais. Son dernier emploi dans la banque l'a amené, de 1990 à 1996, en tant que Deputy General Manager de The Long-Term Credit Bank of Japan, à diriger et développer le Département Business Promotion d'une banque japonaise en France dans ses

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Passionnée de dépassement de soi, elle explore ses limites dès son plus jeune âge à travers, notamment, la Gymnastique de Haut Niveau. De cette expérience, elle en retient son interrogation permanente sur ce qui motive, démotive et provoque la dynamique ou la perte d'�nergie chez elle et ses amies, individuellement et collectivement. Elle n'a alors cessé de s'interroger sur ce qui permet l'accomplissement de soi ou non, que ce soit à travers ses études pour être professeur d'EPS et son expérience dans le Marketing, la communication interne et l'organisation d'incentives dans des contextes très variés (Grand Groupe, PME, TPE, Start-ups). Elle accompagne aujourd'hui Dirigeants et Managers à créer les conditions singulières de l'accomplissement de leurs collaborateurs. Son message :  Aujourd'hui, les entreprises agiles ont besoin de collaborateurs créatifs, efficients et pertinents pour pouvoir anticiper, transformer et innover. Pour cela, le managemen

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Thierry Noëllec est praticien certifié de la médiation des conflits en entreprises depuis 2013, spécialisé dans les PME, PMI et TPE. Auparavant, il a exercé différentes fonctions managériales dans des domaines aussi variés que l'hôtellerie internationale, la restauration, le sport et les loisirs ou la recherche et l'exploitation pétrolière. Son parcours professionnel l'a conduit à vivre et travailler autant en France qu'� l'�tranger (U.S.A., Allemagne, Afrique de l'Ouest) ; aussi bien dans des structures commerciales qu'industrielles, voire associatives. Son message :  Pour Thierry Noëllec, la médiation des conflits s'exerce au bénéfice de l'entreprise entendue comme l'ensemble formé par ses dirigeants, son personnel et ses acteurs périphériques que sont ses clients, ses fournisseurs et son environnement géographique et sectoriel. Une médiation de conflit se construit sur une suite de rendez-vous qui mènent peu à peu à la résolution du conflit et à

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Docteur en Médecine, certifiée en CNV depuis 1996, Pascale Molho fait connaître le processus de la CNV depuis une quinzaine d'années auprès d'institutions et d'entreprises diverses, principalement dans les milieux de la santé et du secteur social ; elle a été médecin en milieu hospitalier pendant 15 ans. Consciente qu'une grande partie de la souffrance au travail et des coûts cachés des organisations sont  liés à des conflits, elle se consacre aujourd'hui à la formation des  personnes et des équipes par le biais de la CNV. Elle forme les formateurs et coordonne les actions de formation. Formée également à TIPI (technique d'identification des peurs inconscientes et à l'IFS ( Internal family system), la systémie familiale appliquée aux conflits intérieurs. Son message :  L'écoute de soi, la reconnaissance de sa propre vulnérabilité est une force. L'écoute de l'autre, avec la conscience de sa vulnérabilité et de ses besoins derrière un compo

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Entrepreneuse et auteur du livre à succès « La magie du matin » - Prix du livre Optimisme 2016. Résiliente résolument optimiste, grande passionnée du « petit matin » qui, depuis plus de 20 ans, pose inlassablement la même question à toutes les personnes qu'elle rencontre : « Pour quoi tu te lèves ? » Quête existentielle du sens qu'elle décline à travers plusieurs médias et diverses activités, passant des ARTS PLASTIQUES (Premier Prix de peinture du Salon International d'Arts Contemporains de Montrouge)  aux MEDIAS, en tant que blogueuse de 365mornings, et chroniqueuse France Inter et pour le magazine économique EcoRéseauBusiness, à la CREATION D'ENTREPRISE, fondatrice de Kama & Associés, agence de communication audiovisuelle spécialisée dans l'humain et la mise en avant des énergies positives, partenaire de TEdx Vaugirard Road et du Printemps de l'Optimisme. Son message :  "Je n'ai pas un seul moment pour moi !" Vous reconnaissez-vous dans

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com/happyview115-robert-greene-excellence/ Podcast spécial vacances de noël avec cet entretien extrait de l'interview de l'auteur aux best-sellers internationaux POWER et SEDUCTION.  

Retrouvez la video sur http://www.moodstep.com/daniel-morel-se-liberer-de-ses-croyances-et-de-son-enneagramme/ Pour contacter Daniel Morel : http://www.daniel-morel-institut.fr/ La pyramide de Dilts mentionnée pendant l'entretien: https://fr.wikipedia.org/wiki/Niveaux_logiques Abonnez-vous à la lettre d'info pour recevoir les prochaines publications dans votre boîte mail : http://www.moodstep.com/abonnement/ Retrouvez Moodstep sur Facebook: https://www.facebook.com/revelateurdebonheur

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Mon parcours professionnel s'articule autour de trois pôles : la science, la culture, et la communication. Passionnée depuis très jeune par la musique, j'ai étudié le piano et le solfège dans un conservatoire parisien. Après avoir enseigné les mathématiques pendant six ans en lycée et collège (période durant laquelle j'ai co-écrit un livre sur les espaces vectoriels, paru chez Hatier), j'ai été responsable du développement de la musique et de la danse en Meurthe-et-Moselle, poste cr�� conjointement par le Conseil général de ce département et le Ministère de la culture. Puis, durant plus de 20 ans, j'ai exercé le métier de journaliste d'investigation et de formatrice, dans les secteurs de la culture et du développement durable. Dans ce cadre, j'ai  en particulier écrit trois livres sur enjeux de l'eau, dont « Le prix de l'eau », paru chez Economica en 1995. J'ai également travaillé dans une multinationale de l'eau (du robinet), en tant que responsabl

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Steeve Evers est un facilitateur agile tombé dans la marmite de l'agilité en 2010 après avoir essayé l'hotellerie, le commerce, la distribution. Parfois scrum master, parfois coach, il garde les mains dans le code pour "garder les pieds sur terre" et surtout parce qu'il adore ça. Il vit l'agilité partout où il va, dans la logistique, la défense, le e-commerce, l'énergie, le pharmaceutique et même l'éducation nationale. Au sein des PME, webagencies ou grands groupes, les challenges sont toujours au rendez-vous et, osons le dire, il ne sait jamais quel plan il doit dérouler. Un forte curiosité des sujets liés à la complexité et à l'agilité l'aide à trouver son chemin. Son message : La culture du prédictif qui prédomine est devenue problématique. Le monde est devenu vulnérable, incertain, complexe et ambigu. Il devient difficile de planifier et de dérouler des plans. L'ignorance devient alors une précieuse alliée. Elle nous apprend à nous adapter

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Consultante et multipotentielle, curieuse et agile, Véronique développe les activités d'Oktopod sur un socle composé de 3 piliers : l'empowerment (pouvoir d'agir), l'ingéniosité et l'altruisme raisonné. Au travers d'ateliers, de formations, de conférences ou de prestations Véronique propose aux organisations et aux professionnels curieux.ses et optimistes (ou souhaitant le devenir) de mobiliser ou d'acquérir des postures collaboratives et créatives (propres à l'agilité) et de créer les conditions et les environnements adéquats pour y parvenir. La co-construction permet de faire émerger des « possibles » (à partir des ressources existantes) avant de les concrétiser, de transformer les problèmes en opportunités, et de créer de la valeur par l'hybridation ou la mise en place de synergies. Véronique propose d'imaginer des modes d'organisation qui conservent l'�nergie des personnes et abordent l'humain dans sa diversité.. Son message : La créativité

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Entrepreneur depuis l'�ge de 22 ans (Occurrence, études et conseil en communication), Benoit Volatier réalise assez tôt qu'il aime surtout créer et développer, voire inventer et jouer. Cela se traduit par d'autres cocréations, qui sont en train de passer à la postérit�… ou pas. A partir de 2012, il commence à investir dans des start-ups comme Ornikar, Green Research, Un arbre sur mon chemin, Love your waste, Matahi… Au printemps 2016, il démarre une nouvelle activité, au service de la fertilité des sols : la distribution de lombricompost. Pour varier les plaisirs, il accompagne également des l'entrepreneur-e-s de secteurs très variés, toujours en considérant la personne dans sa globalité. Quelques mots clé en lien avec ses talents et ses envies : jouer, Afrique, endurance, prise de décision, patience, découvrir… Son site internet : www.misterlombric.com  Envoyez lui une carte postale à Benoît Volatier La Ferme Papillon 14 590 Ouilly-du-Houley Son c

Sa bio : Valérie Fobe Coruzzi a travaillé dans le monde de la communication chez CONDE NAST Publications à Milan et Paris. Elle a également de l'expérience en régie de congrès, gestion d'équipes, organisation événementielle, relation publique.   Aujourd'hui, sa passion de longue date pour l'humain et les relations en jeu, l'a menée à développer son métier via un accompagnement personnalisé et bienveillant. Ses séances permettent une connaissance profonde de soi et sont orientées solutions à court terme.     LEADER-COACH Accompagnement en Développement Personnel Coaching de Leadership Coaching Master-Class Coach Co-Actif - CTI Paris - France. Accréditation I.C.F. Maîtrise en  P.N.L. Praticien en Hypnose Ericksonnienne FFHTB.  Certification Internationale N.G.H (National Guild of Hypnotists). Praticien en Ennéagramme Envolutif. Thérapies Brèves orientées solutions. Son message : Utiliser l'étude de l'Ennéagramme pour repérer nos mécanismes inconscients de défense et nous en l

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Après une formation d'ingénieur (Supelec en 1985), d'entrepreneur (MS HEC en 1986), puis financière (JP Morgan Financial Program, NY, 1987), Gilles a travaillé pendant plus de 12 ans dans les salles de marché de JP Morgan, BNP Paribas et Deutsche Bank entre Paris, Londres et New-York, plus particulièrement sur les produits structurés et sur les marchés de capitaux. Depuis 1999, Gilles est consultant/coach/formateur/superviseur et  développe des dispositifs innovants de transformation de dirigeants. Gilles a apporté son savoir faire à Phil Harmony, Arkos puis First Finance et aujourd'hui se concentre pleinement sur le développement de Be & Lead. Gilles a suivi une formation de coaching aux Etats-Unis, Angleterre et France, formation en coaching comportementaliste, analyse systémique, Ecole du Paradoxe, Analyse Transactionnelle, PNL 3ème génération, Gestalt, coaching thérapeutique, Dialogue intérieur et hypnose ainsi que la formation certifiée d

Retrouvez cette interview sur www.moodstep.com Sa bio : Renaud Gaucher est consultant indépendant et chercheur associé au centre de recherche en économie du bonheur de l'université Érasme de Rotterdam. Sa thèse porte sur le bonheur au travail des employés et la performance financière de la firme. Il est l'auteur de 8 livres, dont « Bonheur et performance en entreprise : les clés du succès », « La finance du bonheur » et « La psychologie positive ou l'�tude scientifique du meilleur de nous-mêmes ». Il a une expérience professionnelle en grande entreprise et en cabinet de conseil en management. Il a fait des études d'histoire, de psychologie, d'�conomie et de finance. Son message : Il est possible de faire économiser beaucoup d'argent aux entreprises, moyennes et grandes, en utilisant une approche statistique et scientifique dans les questions RH et managériales. C'est l'objet de l'analytique RH. Son site internet : www.renaudgaucher.com Son livre : Comment faire gagner de l'argent à votre entreprise avec